Eigen onderzoek van Schwung

Schwung Merkbeeld

Hoe merken binnen een sector zich positioneren, gemeten in plaats van gegokt. We lezen de websites van organisaties in een branche systematisch uit, coderen merkbeloften en thema's, tellen waar ze op elkaar lijken en zoeken waar werkelijk verschil ontstaat. Daarna zeggen we wat dat merkstrategisch betekent, los van het onderzoek.

Van websites uitlezen tot een duiding die je kunt controleren

Websites uitlezenDe basismeting leest uitsluitend de openbare websites, per organisatie even diep. Geen interviews. Een editie kan daarnaast een verdiepingslaag hebben die openbare beleidsdocumenten leest, met een eigen noemer.
Beloften en thema's coderenMerkbelofte, beloftetype, dominante thema's en segment volgens een vaste lijst met beslisregels, met citaat en zekerheid.
Overeenkomsten tellenDeterministisch geteld door een script. Elke telling draagt een grond: sitefeit, gecodeerd of extern.
Onderscheid vindenBewijs, focus, werkwijze en merkarchitectuur: waar staan organisaties herkenbaar anders?
Koppelen aan de sectorWet, beleid en cijfers uit openbare bronnen, met datum en status. Een prognose is geen feit.
DuidenWat het merkstrategisch betekent, als aparte lezing van Schwung. In het onderzoek staat een lezing alleen waar zij als 'onze lezing' is gemarkeerd; de volledige duiding staat apart.

De volledige methode, met wat het merkbeeld niet kan →

Liever het verhaal dan de tellingen? Lees de whitepapers →

Onderzoek, duiding en dataset per editie

2026 · editie 2

Schwung Merkbeeld Kinderopvang 2026

22 organisaties · 2455 pagina's · 15 september 2026 tot 20 september 2026

Gecodeerd als classificatie zijn 21 van de 22 onderzochte organisaties rond een pedagogische visie gepositioneerd, terwijl slechts 15 van de 22 onderzochte organisaties een belofte voeren met hoge scherpte (tagline of hero, één type past onmiskenbaar).

Whitepaper voor bestuurders Schwung Merkbeeld Kinderopvang 2026 Wat dit onderzoek betekent voor uw merk, in elf hoofdstukken →
2026 · editie 1

Schwung Merkbeeld Onderwijs 2026

34 organisaties · 3367 pagina's · 20 september 2026 tot 20 september 2026

Van de 34 onderzochte organisaties voeren 31 een werkgeversbelofte met een citaat op de site, maar bij 1 van de 34 onderzochte organisaties staat het thema werkgever letterlijk in de belofte (tagline of hero): de werkgeversbelofte leeft breed op de site, niet in de eerste merkboodschap.

Whitepaper voor bestuurders Schwung Merkbeeld Onderwijs 2026 Wat dit onderzoek betekent voor uw merk, in elf hoofdstukken →
2026 · editie 1

Schwung Merkbeeld Ouderenzorg 2026

21 organisaties · 3049 pagina's · 31 augustus 2026 tot 19 september 2026

Eigen regie is bij 14 van de 21 onderzochte organisaties als dominant thema gecodeerd; bij 2 van de 21 onderzochte organisaties staat het als sitefeit letterlijk in de belofte.

Whitepaper voor bestuurders Schwung Merkbeeld Ouderenzorg 2026 Wat dit onderzoek betekent voor uw merk, in elf hoofdstukken →
2026 · editie 1

Schwung Merkbeeld Gemeenten 2026

27 organisaties · 3462 pagina's · 19 september 2026 tot 20 september 2026

Van de 27 onderzochte organisaties voeren 2 een merkbelofte als tagline en 11 communiceren een belofte in de hero zonder tagline; bij 10 van de 27 onderzochte organisaties is de belofte-scherpte gecodeerd als 'laag'.

Veelgestelde vragen over het Schwung Merkbeeld

Wat is het Schwung Merkbeeld?

Eigen onderzoek van Schwung per branche naar hoe organisaties zich op hun websites positioneren: welke merkbeloften ze gebruiken, welke thema's ze delen, waar ze op elkaar lijken en waar aantoonbaar verschil ontstaat, in de context van wet, beleid en cijfers. Elke editie volgt dezelfde methode en hetzelfde selectieprotocol, zodat edities per branche en door de jaren heen vergelijkbaar zijn.

Waarom heet het merkbeeld en niet marktonderzoek?

Omdat we meten wat organisaties publiek presenteren, niet hoe de markt in elkaar zit. Het merkbeeld zegt wat organisaties zeggen en hoe ze het bewijzen, niet of het waar is, wie de beste is of hoe cliënten de zorg ervaren.

Is de dataset vrij te gebruiken?

Ja. Per editie staat een CSV met één regel per organisatie naast het onderzoek, met meetdatum, segment, merkbelofte, beloftetype, thema's, werkgeversbelofte, bewijsniveau en bron. Gebruik met bronvermelding: Schwung Merkbeeld, branche, jaar, editie.

Hoe vaak verschijnt een nieuwe editie?

Een lezing is een half jaar houdbaar; daarna hoort een nieuwe meting. Het register bewaart elke meting, zodat twee metingen naast elkaar te leggen zijn.

Kan mijn organisatie in het merkbeeld worden meegenomen, of los gemeten?

Dezelfde meting draaien we als nulmeting voor één organisatie: hoe sta je ten opzichte van de organisaties om je heen, op belofte, bewijs en toon. Dat is het startpunt van elk merktraject bij Schwung.

Nick de Cock, Creatief strateeg bij Schwung

Vraag het aan Nick.

Dezelfde meting draaien we als nulmeting voor één organisatie, of als nieuwe editie voor een branche die er nog niet bij staat.